[Tuyển dụng] CHUYÊN VIÊN HỖ TRỢ VÀ PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC ĐỘI NGŨ ĐÀO TẠO

Đã hết hạn

(Trainer Development Executive – Learning Experience Office)

Tại Datapot, chúng tôi tin rằng trải nghiệm học tập xuất sắc bắt đầu từ một đội ngũ giảng viên và trợ giảng không ngừng phát triển. Vai trò Chuyên viên hỗ trợ và phát triển năng lực đội ngũ đào tạo sẽ đồng hành cùng phòng Learning Experience Office trong việc xây dựng quy trình, tiêu chuẩn và lộ trình phát triển cho đội ngũ giảng dạy, từ đó nâng cao chất lượng lớp học và truyền cảm hứng học tập cho hàng ngàn học viên.

Công việc chính của bạn

• Thiết kế và triển khai chương trình onboarding, đào tạo, huấn luyện định kỳ cho giảng viên (GV) và trợ giảng (TG).
• Xây dựng bộ tiêu chuẩn đánh giá chất lượng giảng dạy, lộ trình phát triển năng lực cho đội ngũ.
• Phối hợp đánh giá định kỳ hiệu quả giảng dạy dựa trên phản hồi học viên, kết quả học tập và các chỉ số nội bộ.
• Theo dõi, ghi nhận và phản hồi cá nhân để hỗ trợ phát triển GV/TG theo từng giai đoạn.
• Đồng hành cùng giảng viên trong quá trình vận hành lớp học: Từ định hướng, hỗ trợ chuyên môn đến khuyến khích tinh thần gắn bó.
• Đề xuất sáng kiến cải tiến chất lượng giảng dạy, mô hình lớp học, trải nghiệm học viên.
• Cập nhật các phương pháp giảng dạy hiện đại, kỹ thuật truyền đạt và ứng dụng công nghệ trong đào tạo.
• Phối hợp với các nhân viên trong phòng Trải nghiệm học tập (LEO) để hoàn thành theo phân công của Leader.

Ứng viên lý tưởng

• Tốt nghiệp Đại học, ưu tiên các ngành Sư phạm, Quản trị giáo dục, Nhân sự, Khoa học xã hội hoặc các ngành liên quan.
• Có từ 1–2 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường giáo dục/training, ưu tiên ứng viên từng làm quản lý đội ngũ GV/TG hoặc đào tạo nội bộ.
• Có tư duy hệ thống, khả năng quan sát và đánh giá con người, kỹ năng giao tiếp tốt.
• Yêu thích công việc hỗ trợ, phát triển con người và đồng hành cùng đội ngũ.
• Ưu tiên ứng viên biết sử dụng Power BI và các công cụ quản lý đào tạo (LMS, Google Workspace…).

Quyền lợi bạn nhận được

• Chế độ lương thưởng cạnh tranh, cơ chế linh hoạt và đánh giá theo năng lực
• Thưởng cuối năm và thưởng các ngày Lễ, Tết trong năm, thưởng dự án, thưởng tháng 13 theo chính sách chung của Công ty.
• Thưởng cải tiến và hiệu suất làm việc hiệu quả. Có hỗ trợ khi làm ca gãy.
• Chế độ BHYT, BHXH, BHTN đầy đủ theo quy định.
• Chế độ bảo hiểm sức khỏe cho cá nhân và người thân theo chính sách chung.
• Hàng năm tham gia du lịch, teambuilding và các hoạt động tập thể của Công ty.
• Được ưu tiên tham dự các khóa học Phân tích dữ liệu tại DATAPOT hoặc Công ty tạo điều kiện cho tham dự các khóa học phục vụ phát triển công việc..

Thời gian và địa điểm làm việc

• Văn phòng: Tầng 9, Tòa nhà Gardenia, 48 Bích Câu, Đống Đa, Hà Nội và theo sự sắp xếp, phân công của Công ty.
• Thời gian làm việc: Linh hoạt theo sự điều phối của trung tâm
  • Ca hành chính: Từ thứ Hai đến thứ Sáu hàng tuần (nghỉ thứ Bảy + CN)
    • Buổi sáng: 08:30 –12:00;
    • Buổi chiều: 13:00 – 17:30.
  • Ca gãy: Từ thứ Hai đến thứ Bảy hàng tuần (nghỉ một ngày trong tuần + CN)
    • Buổi sáng: 10:00 –12:00;
    • Buổi chiều: 13:00 – 17:30;
    • Buổi tối: 18:30 – 20:00. (có bonus)

Ứng tuyển ngay

• Gửi hồ sơ về email: hr.admin@datapot.edu.vn
  Tiêu đề email: [Họ và tên] _ CV hỗ trợ và phát triển đào tạo

Hãy cùng Datapot tiên phong trên hành trình biến công nghệ thành giá trị thực tế cho doanh nghiệp!

Uyên Phạm Thu

HR Officer