TUYỂN DỤNG CHUYÊN VIÊN ĐÀO TẠO (Fulltime)
Datapot là công ty đào tạo, tư vấn và triển khai giải pháp Khoa học dữ liệu và chuyển đổi số trong doanh nghiệp. Chúng tôi ra đời từ niềm tin rằng luôn có một cách hiệu quả hơn để khai thác dữ liệu trong bối cảnh dữ liệu ngày càng ảnh hưởng mạnh mẽ đến mọi khía cạnh của kinh doanh. Một đội ngũ nhân sự có kiến thức, kỹ năng phù hợp để tổ chức và khai thác tài nguyên dữ liệu chính là tiền đề cho sự tăng trưởng mạnh mẽ và bền vững của doanh nghiệp.
Tại Datapot, chúng tôi tin rằng dữ liệu chỉ thực sự có giá trị khi con người biết cách khai thác và ứng dụng đúng. Trong làn sóng khoa học dữ liệu và chuyển đổi số, đào tạo chính là chìa khóa giúp doanh nghiệp phát triển bền vững. Chúng tôi đang tìm kiếm L&D tài năng, tâm huyết và đầy sáng tạo gia nhập đội ngũ. Là một L&D Executive tại Datapot, bạn không chỉ Người hỗ trợ triển khai các chương trình đào tạo, đồng thời đảm nhận vai trò Instructional Designer, người kiến tạo trải nghiệm học tập thực chiến – nhanh – hiệu quả cho đội ngũ nhân sự trẻ, năng động tại công ty công nghệ có tốc độ phát triển cao.
Mục lục
Vì sao bạn nên chọn chúng tôi?
Tại Datapot, bạn không chỉ tổ chức các buổi đào tạo, mà trực tiếp góp phần nâng cao năng lực đội ngũ nội bộ, giúp nhân sự khai thác dữ liệu hiệu quả hơn và ra quyết định tốt hơn trong công việc hằng ngày.
Bạn sẽ được làm việc trực tiếp với đội ngũ chuyên gia dữ liệu, giảng viên và cố vấn có kinh nghiệm thực chiến để xây dựng chương trình đào tạo sát với nhu cầu thực tế của dự án và doanh nghiệp.
Datapot tạo điều kiện để bạn mở rộng sang các vai trò như thiết kế đào tạo nội bộ, phát triển học liệu, quản lý chương trình đào tạo hoặc Learning & Development, gắn liền với chiến lược phát triển nhân sự của công ty.
Chúng tôi tin rằng luôn có cách làm tốt hơn. Datapot khuyến khích tinh thần học hỏi, cải tiến quy trình đào tạo và trao quyền để mỗi cá nhân phát triển bền vững cùng tổ chức.
Công việc chính của bạn
- Phát triển đội ngũ Giảng viên và Trợ giảng thông qua việc xây dựng lộ trình phát triển, theo dõi khung năng lực, xác định nhu cầu đào tạo và đề xuất các hoạt động phát triển phù hợp theo từng giai đoạn.
- Tham gia các dự án phát triển khung năng lực, chương trình phát triển nhân tài và các sáng kiến nâng cao năng lực đội ngũ, trải nghiệm học tập trong Công ty.
- Phụ trách hoạt động onboarding và phát triển đội ngũ kế cận, bao gồm onboarding nhân sự mới, onboarding Trợ giảng và hỗ trợ lộ trình phát triển từ Trợ giảng lên Giảng viên.
- Phối hợp triển khai hoạt động đào tạo cho đội ngũ: trực tiếp tổ chức một số chương trình đào tạo nội bộ hoặc phối hợp với bộ phận chuyên môn/đối tác bên ngoài để triển khai các khóa đào tạo kỹ năng và chuyên môn.
- Phối hợp xây dựng, biên tập và chuẩn hóa tài liệu phục vụ đào tạo nội bộ như slide, outline bài giảng, cẩm nang, bài kiểm tra đánh giá, tài liệu học tập, video, e-learning và các ấn phẩm truyền thông cho hoạt động đào tạo.
- Thu thập và tổng hợp phản hồi sau đào tạo, theo dõi tiến độ và chất lượng chương trình, đánh giá hiệu quả học tập và đề xuất cải tiến nhằm nâng cao trải nghiệm học tập trong Công ty.
- Quản lý, cập nhật dữ liệu đào tạo nhân sự; theo dõi lịch sử học tập, kết quả đánh giá, tiến độ phát triển năng lực và đảm bảo dữ liệu đầy đủ, chính xác, kịp thời.
- Thực hiện báo cáo định kỳ về tình hình triển khai, hiệu quả đào tạo và tiến độ phát triển đội ngũ; tổng hợp phản hồi và đề xuất cải tiến chương trình.
- Cập nhật, quản lý và hoàn thiện các chính sách, quy trình, biểu mẫu liên quan đến công tác đào tạo và phát triển đội ngũ.
- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
Ứng viên lý tưởng
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Giáo dục hoặc các ngành liên quan
- Có từ 3 – 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo nội bộ / L&D hoặc vai trò tương đương. Các ứng viên từng làm trong ngành CNTT hoặc các trung tâm đào tạo là lợi thế.
- Có khả năng chuyển đổi nội dung phức tạp thành bài giảng trực quan, logic và dễ tiếp thu (nội dung chuyên môn đã có bộ phận học thuật kiểm soát).
- Kỹ năng truyền đạt tốt và tự tin khi phối hợp với các bộ phận nội bộ.
- Sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế học liệu như PowerPoint, Canva,..; có cảm quan thẩm mỹ tốt là lợi thế.
- Chủ động trong công việc, ham học hỏi, có tư duy phản biện và tinh thần cải tiến liên tục..
Quyền lợi bạn nhận được
- Mức thu nhập hấp dẫn theo kinh nghiệm và năng lực làm việc.
- Thưởng hấp dẫn: thưởng cuối năm, thưởng các dịp Lễ/Tết, thưởng kinh doanh, thưởng theo hiệu quả công việc và lương tháng 13.
- Bảo hiểm sức khỏe Bảo việt dành cho cá nhân và người thân, giúp bạn an tâm làm việc và chăm sóc gia đình.
- Chế độ bảo hiểm xã hội và phúc lợi theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
- Thời gian làm việc cân bằng: 8 giờ/ngày – 5 ngày/tuần (từ Thứ Hai đến Thứ Sáu), nghỉ Thứ Bảy & Chủ Nhật.
- Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm, phát triển lâu dài cùng công ty.
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, khuyến khích sáng tạo, học hỏi và chia sẻ.
- Hoạt động du lịch và team-building định kỳ hàng năm.
Thông tin liên hệ
Tìm hiểu thêm về chúng mình tại đây bạn nhé:
- Website: https://datapot.vn/
- Fanpage: https://www.facebook.com/DatapotAnalytics
- Cộng đồng: https://www.facebook.com/groups/nguoilamdata
- Youtube: https://www.youtube.com/@Datapotvn
- Tiktok: https://www.tiktok.com/@datapotvn
Thời gian và địa điểm làm việc:
- Thời gian làm việc: 08:30 – 17:30 (Thứ Hai đến Thứ Sáu hàng tuần)
- Địa điểm: Văn phòng Datapot – 48 Bích Câu, phường Ô Chợ Dừa, TP. Hà Nội
Ứng tuyển ngay
Ứng viên vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển về email: joinus@datapot.edu.vn
- Tiêu đề email ghi rõ: Ứng tuyển_L&D_Họ và tên (VD: Ứng tuyển_L&D_Nguyễn Văn A).
- Hạn nộp hồ sơ: 30/04/2026
- Ứng viên phù hợp sẽ được liên hệ phỏng vấn sớm.
Chúng tôi rất mong được làm việc cùng bạn – một Chuyên viên Đào tạo nhiệt huyết, sẵn sàng đóng góp vào sự phát triển chung của công ty!
